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|
| |
|
岗
位： |
总经理助理
|
|
人
数： |
1 名
|
性
别： |
女
|
| 年
龄： |
23到30岁 |
学
历： |
大专以上 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
已工作 |
工
龄： |
2年 |
|
工作地点： |
杭州市 |
| 月
薪： |
2000 到 5000 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1686 人 |
|
其他要求： |
职责：
1、负责监督落实公司营销政策，在与各部门沟通的基础上积极反馈改进意见。
２、协助总经理公司人力资源的开发与管理。
３、协助总经理对财务、采购、物流、客户服务的制度建设与管理。
４、协助总经理对重要客户的接待。
５、完成总经理交办的其他工作。
要求：
1、两年以上相关工作经验,接受过企业管理的培训与锻炼．
2、能独挡一面开展工作，工作责任心强，有很强的应变和协调能力；
3、工作有条理，有敏锐的观察力，善于总结与表达，有管理者的魄力；
４、严于律己，管理有方，能以身作则；
５、有IT行业成功管理经验者优先。
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|
岗
位： |
营销总监助理
|
|
人
数： |
1 名
|
性
别： |
不限
|
| 年
龄： |
22到35岁 |
学
历： |
大专以上 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
已工作 |
工
龄： |
2年 |
|
工作地点： |
杭州西湖区 |
| 月
薪： |
2000 到 3500 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1476 人 |
|
其他要求： |
职责：
协助营销总监对公司营销中心的运做与管理。
要求：
1、两年以上市场营销经验，精通营销管理的基本知识.
2、一年以上团队管理经验，有IT行业经验者优先；
3、责任心强、具备相对独立的业务拓展能力和学习能力；
4、有很好的统筹安排能力和执行力。
|
|
岗
位： |
市场推广部经理
|
|
人
数： |
1 名
|
性
别： |
不限
|
| 年
龄： |
23到28岁 |
学
历： |
大专 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
|
|
是否应届： |
已工作 |
工
龄： |
2年 |
| 月
薪： |
1500 到 3000 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1356 人 |
|
其他要求： |
职责：
１、负责公司企化工作；
２、制订、实施、监控产品市场推广计划，全程参与产品运作策划或运作管理。
要求：
1、大专以上学历；
2、有市场策划工作经验及成功的案例；
3、具有网页制作及平面设计的能力；
4、具有敏锐的市场洞察力，快速应对竞争与挑战；
5、具有良好的组织协调能力、高效的执行力和团队协作精神。
６、工作细心，学习能力强。
７、公关意识及能力强。
|
|
岗
位： |
产品经理
|
|
人
数： |
1 名
|
性
别： |
不限
|
| 年
龄： |
23到30岁 |
学
历： |
大专以上 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
应届、已工作均可
|
工
龄： |
2年 |
| 月
薪： |
1500 到 3500 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1360 人 |
|
其他要求： |
职责：
负责该类产品营销计划的拟订、实施、监控等，全力协助销售部门实现销售目标，负责该类产品的营销培训。
要求：
1、熟悉新品上市，市场调研，促销等市场运作流程，具有两年以上IT类行业相关工作经验；
2、思维谨密，富有创新意识，对数字和市场有极强的敏感度；
3、具有较强的产品营销方案编写能力；
4、具备良好的领导能力、跨部门团队精神和培训技能；
5、工作热情，富有激情，能够承担一定压力。
|
|
岗
位： |
渠道专员
|
|
人
数： |
3 名
|
性
别： |
男
|
| 年
龄： |
22到30岁 |
学
历： |
大专以上 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
应届、已工作均可
|
工
龄： |
1年 |
|
工作地点： |
浙江 |
| 月
薪： |
1500 到 6000 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1388 人 |
|
其他要求： |
职责：
协助本区域产品市场推广活动，完成本区域各项销售目标，协调本区域售后服务、物流等。
要求：
1、一年以上相关产品渠道销售工作经验；
2、具有较强的学习能力，具有团队协作精神，工作责任心；
3、对市场营销工作有较深刻认知，有良好的市场判断能力和开拓能力和很强的洽谈能力；
4、敬业、诚信、忠实，能适应经常性出差或驻外。
|
|
岗
位： |
高级客户经理
|
|
人
数： |
1 名
|
性
别： |
不限
|
| 年
龄： |
22到30岁 |
学
历： |
大专以上 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
|
|
是否应届： |
已工作 |
工
龄： |
2年 |
| 月
薪： |
1500 到 4000 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1351 人 |
|
其他要求： |
职责：
负责建立与维护集团客户关系，完成销售目标。
要求：
1、大专以上学历；
2、两年以上相关产品行业销售经验，一年以上销售管理经验；
3、具有较强的学习能力、团队协作精神、工作责任心；
4、有很强的洽谈沟通、应变能力及市场开拓能力；
5、敬业、诚信、忠实可靠，吃苦耐劳。
|
|
岗
位： |
终端连锁督导
|
|
人
数： |
2 名
|
性
别： |
不限
|
| 年
龄： |
22到26岁 |
学
历： |
大专 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
已工作 |
工
龄： |
1年 |
|
工作地点： |
浙江 |
| 月
薪： |
1500 到 5000 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1368 人 |
|
其他要求： |
职责：
1、负责终端的管理与扩张；
2、负责终端连锁的形象布置与终端销售人员的激励与管理；
３、负责与卖场、商场的关系协调维护公司利益。
要求：
１年以上商场或ＩＴ卖场销售管理工作经验。
技能：
1、熟悉终端门店开发、销售和建设业务，良好的管理能力；
2、工作严谨、细致，优秀的组织协调、应变和谈判能力；
3、熟悉产品市场营销工作
4、思路清晰，具有高度的责任感和工作热情。
|
|
岗
位： |
终端店长
|
|
人
数： |
2 名
|
性
别： |
不限
|
| 年
龄： |
21到26岁 |
学
历： |
中专 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
已工作 |
工
龄： |
2年 |
|
工作地点： |
杭州市 |
| 月
薪： |
1500 到 3500 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1392 人 |
|
其他要求： |
目标：带领门店人员，完成门店销售目标和回款目标
职责：
1）根据公司战略,部门销售目标计划制定门店销售目标和管目标；
2）根据各产品营销战略以及终端销售策略，制定并积极推进、监督门店销售政策的全面实施
3）建立本销售区域客户档案
4）负责对本部门员工的考核及日常管理工作
5）门店形象建设、维护
要求：计算机、市场营销或相关经济管理类专业
技能：
1）熟悉门店开发、销售和建设业务，良好的客户管理能力
2）工作严谨、细致，优秀的组织协调、应变和谈判能力
3）熟悉IT数码产品市场营销工作
4）有高度的工作热情和责任感
|
|
岗
位： |
终端直销人员
|
|
人
数： |
5 名
|
性
别： |
女
|
| 年
龄： |
25岁以下 |
学
历： |
中专 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
应届、已工作均可
|
工
龄： |
不限 |
|
工作地点： |
杭州市 |
| 月
薪： |
800 到 2000 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1408 人 |
|
其他要求： |
职责：
负责终端数码产品的销售，完成销售目标。
要求：
1、中专以上学历；
2、热爱销售和导购职业；
3、具有良好的沟通应变能力；
4、形象佳，主动热情、有进取心。
|
|
岗
位： |
财务会计
|
|
人
数： |
1 名
|
性
别： |
女
|
| 年
龄： |
23到30岁 |
学
历： |
大专 |
| 职
称： |
大专及以上 |
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
已工作 |
工
龄： |
2年 |
|
工作地点： |
杭州西湖区 |
户
口： |
浙江 |
| 月
薪： |
1500 到 3000 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1549 人 |
|
其他要求： |
职责：
全面财务管理与实物工作。对公司财务准确、合法、及时性负责。
要求：
1、大专以上学历，财会及相关专业，具备会计证；
2、两年以上相关工作经验，具有较强的学习能力；
3、具有团队协作精神，工作责任心与原则性强，能承担较大工作压力；
4、有IT行业从业经验者优先。
|
|
岗
位： |
出纳
|
|
人
数： |
1 名
|
性
别： |
女
|
| 年
龄： |
不限 |
学
历： |
中专 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
|
|
是否应届： |
已工作 |
工
龄： |
1年 |
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1673 人 |
|
其他要求： |
1、财会专业中专毕业，有一年以上财务工作经验；
2、电脑操作熟练，精通办公和财务软件；
3、工作认真、细致，并有高度的责任心
4、有IT行业经验优先考虑
|
|
岗
位： |
客服部经理
|
|
人
数： |
1 名
|
性
别： |
不限
|
| 年
龄： |
22到30岁 |
学
历： |
大专 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
已工作 |
工
龄： |
2年 |
|
工作地点： |
杭州市 |
| 月
薪： |
1500 到 3000 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1545 人 |
|
其他要求： |
职责：
策划与组织管理售后服务体系，建立客户服务管理信息系统，处理日常售后服务事物。
要求：
1、大专以上学历，精通数码产品；
2、两年以上IT行业相关客户管理、售后服务工作经验；
3、具有较强的学习能力、团队协作精神，工作责任心；
4、有很强的沟通协调能力、洽谈能力；
5、敬业、诚信。
|
|
岗
位： |
仓管员
|
|
人
数： |
1 名
|
性
别： |
不限
|
| 年
龄： |
22到30岁 |
学
历： |
中专 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
已工作 |
工
龄： |
1年 |
|
工作地点： |
杭州西湖区 |
户
口： |
浙江 |
| 月
薪： |
1200 到 3000 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
467 人 |
|
其他要求： |
职责：
全面负责仓库货物的出、入库管理和安全管理，提供货物动态库存资料等。
要求：
1、熟悉仓管的各项工作流程，相关行业1年以上的工作经验；
2、电脑熟练；
3、诚实可靠、吃苦耐劳。
|
|
岗
位： |
配送员
|
|
人
数： |
2 名
|
性
别： |
男
|
| 年
龄： |
20到30岁 |
学
历： |
高中 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
应届、已工作均可
|
工
龄： |
不限 |
|
工作地点： |
杭州市 |
| 月
薪： |
800 到 1500 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月5日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
1445 人 |
|
其他要求： |
职责：
负责产品的准确接收、送达和收款工作，配合仓库管理员做好库存商品的整理、清点与保管工作。
要求：
1、高中以上学历；
2、具有很强的工作责任心，敬业、诚信、忠实可靠；
3、具备市内交通运输工具者优先。
|
|
岗
位： |
前台接待
|
|
人
数： |
1 名
|
性
别： |
女
|
| 年
龄： |
25岁以下 |
学
历： |
中专 |
| 职
称： |
|
工作方式： |
合同 |
|
是否应届： |
应届、已工作均可
|
工
龄： |
不限 |
|
工作地点： |
杭州西湖区 |
| 月
薪： |
1000 到 2000 元/月
|
|
发布日期： |
2005年4月9日
|
到期日期： |
2005年4月24日 |
|
招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
785 人 |
|
其他要求： |
要求：1.有前台与客户接待的工作经验；
2.普通话标准流利，工作热情大方；
3.具备良好的礼仪修养，积极向上；
4.热爱行政后勤工作，积极承担工作任务；
5.熟悉基本的电脑应用软件，擅长文字处理；
6.开朗活泼，有一定的文艺基础，有主持、组织活动的能力
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